医療・介護 製薬会社の年収が高い理由｜1人で7,200万円の粗利を作る仕組みと向いてる人
製薬会社の年収は高い。転職サイトのランキングを開けば、平均1,000万円台の会社がずらりと並びます。ただ、そこから先を書いている記事がほとんど見当たりません。「責任が重いから」「インセンティブがあるから」「業務がハードだから」。この3点セッ...
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メーカー・建設 半導体製造装置の年収が高い理由｜1人で3,000万円を稼ぐ仕組みと向いてる人
半導体製造装置の年収が高い理由は、1人あたりの利益が3,000万円あるから半導体製造装置メーカーの年収が高いのは、社員1人あたりの営業利益が3,000万円あるからです。東京エレクトロンは営業利益6,249億円を20,236人で、ディスコは1...
メーカー・建設 ゼネコンの年収が高い理由｜1人で1.5億円を動かす仕組みと向いてる人
ゼネコンの年収が高い理由は、1人が動かす金額の大きさにあるゼネコンの年収が高いのは、社員1人が1年に1億5,000万円を超える工事を動かしているからです。大林組の単体決算では、完成工事高1兆4,740億円を9,472人で回しています※1※2...
商社・流通 総合商社の年収が高い理由｜やめとけと言われる仕組みまで解説
総合商社のビジネスモデルを初心者向けに分かりやすく解説！従来のトレーディングから事業投資への変化、収益の仕組み、主要企業の特徴から転職におけるキャリアの価値まで網羅して紹介します。
不動産 不動産営業の年収が高い理由｜儲かる仕組みと向いてる人を解説
不動産屋はなぜ儲かるのか？その仕組みやビジネスモデルをわかりやすく解説。単発の手数料収入と継続的な管理収入の構造、今後の将来性から働く魅力・キャリアパスまで、転職検討者向けに詳しく紹介します。
業界の儲かる仕組み 保険営業の年収とやめとけの理由｜代理店の手数料の仕組みで解説
保険代理店のビジネスモデルと保険会社が儲かる仕組みを分かりやすく解説！保険料の流れや代理店手数料の構造、業界の変化、働く魅力までまとめているため、保険業界への転職を検討している方は必見です。
人材・コンサル コンサルの年収が高い理由｜1人あたり2,100万円を売る仕組みと向いてる人
コンサルの年収が高い理由｜売上が人の時間からしか生まれないからコンサルの年収が高いのは、売上が人の時間からしか生まれない商売だからです。工場も在庫も持たないので、入ってきたお金の行き先が人件費に集中します。ある上場コンサル会社の決算書では、...
医療・介護 医療事務の年収と病院の儲かる仕組み｜やめとけと言われる理由
病院の儲かる仕組みを分かりやすく解説！診療報酬の仕組みや開業医・訪問看護との収益構造の違い、業界の将来性まで徹底解説。医療業界への転職やキャリア形成に役立つ情報をお届けします。
ITエンジニアの仕事と年収 SESはやめとけと言われる理由｜マージン率が公開されない仕組み
SESがやめとけと言われる理由は、契約の形にありますSESがやめとけと言われるのは、働く場所が客先なのに、指揮命令も給料も自社から来るという二重構造だからです。そして派遣と違い、会社の取り分（マージン率）を公開する義務がありません。この2つ...
業界の儲かる仕組み 証券会社の儲かる仕組み｜手数料が無料でも利益が出る理由
証券会社の儲かる仕組み｜株の売買手数料は、すでに無料ですネット証券の国内株式の売買手数料は、いまや無料が当たり前。では証券会社はどこで利益を出しているのか。答えは、信用取引の金利、投資信託を持ち続けてもらうことで入る報酬、そして注文の流れそ...